CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza: guida completa 2026 per committenti B2B
Il CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza è il contratto collettivo nazionale di lavoro che disciplina il rapporto di lavoro per gli operatori del settore della vigilanza privata in Italia. Per le aziende committenti B2B (procurement, ufficio acquisti, amministratori), conoscere il CCNL è fondamentale per valutare la qualità e la regolarità di un fornitore di vigilanza.
Cos’è il CCNL Vigilanza Privata
Il CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza è stato firmato da ANIVP, ASSIV (associazioni datoriali) e Filcams CGIL, Fisascat CISL, UILTuCS UIL (sindacati). Regola tutti i rapporti di lavoro nei seguenti ambiti: vigilanza privata armata, vigilanza privata non armata, servizi fiduciari, portierato, antitaccheggio, controllo accessi, custodia, servizi di security.
Tariffe orarie minime CCNL Vigilanza Privata 2026
| Qualifica operatore | Tariffa minima CCNL | Vigil Pro |
|---|---|---|
| Operatore vigilanza non armata (livello base) | 13,50-14,00 €/h | 16,00 €/h |
| Operatore controllo accessi/portierato | 12,50-13,50 €/h | 14,00 €/h |
| Guardia Particolare Giurata (armata) | 16,00-19,00 €/h | 24,00 €/h (via partner) |
Maggiorazioni CCNL: notturno (22:00-06:00) +18-25%, festivi infrasettimanali +30%, domenicale +50%, straordinario +25-35%, ferie/permessi secondo CCNL.
Cosa deve garantire un fornitore di vigilanza CCNL-compliant
- Assunzione regolare di tutti gli operatori (no partite IVA, no cooperative spurie)
- Tariffa oraria sopra il minimo CCNL + maggiorazioni dovute
- Formazione obbligatoria all’assunzione + aggiornamento annuale
- Tessera di riconoscimento visibile per ogni operatore
- Visite mediche periodiche
- Polizza RCT/RCO a copertura dell’attività
- Versamento contributi INPS e INAIL regolare
- Conformità GDPR per gestione dati personali (clienti, fornitori, visitatori)
Come verificare l’applicazione del CCNL Vigilanza Privata
In fase di selezione del fornitore di vigilanza privata, chiedere sempre questa documentazione:
- Copia del CCNL applicato + dichiarazione esplicita
- Esempio di busta paga di un operatore di pari mansione
- Visura camerale con riferimento al codice ATECO 80.10.00 (vigilanza)
- Polizza RCT/RCO con massimale minimo 2.000.000 €
- DURC in corso di validità (Documento Unico di Regolarità Contributiva)
- Certificato carichi pendenti aziendale
Vigil Pro Security applica integralmente il CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza per tutti gli operatori. Documentazione disponibile per committenti su richiesta in fase di gara o procurement. Per servizi armati attiviamo istituti partner certificati con applicazione integrale CCNL.
CCNL Vigilanza Privata: link risorse ufficiali
- Testo del CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza vigente
- ANIVP — Associazione Nazionale Istituti di Vigilanza Privata
- ASSIV — Associazione Italiana Vigilanza e Servizi Fiduciari
- Filcams CGIL, Fisascat CISL, UILTuCS UIL (sindacati firmatari)
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